40歳を目前にしてはじめての管理職。ところが何をしていいのか、まったくわからない。生意気な部下と営業数字のプレッシャーでバタバタの毎日。ビジョンは?部下の評価基準は?きっと私と同じ境遇で同じように悪戦苦闘している人たちがいるに違いない。