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殿堂入り 社長、上司があの人はすごいといわれるピカイチ情報
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大企業20年、中小企業13年、人事労務担当一筋で現場をはいずりまわった経験を活かし、中小企業の経営者、管理者のための人事労務管理について、すぐに役立つピカイチ情報を厳選して送ります。

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殿堂入り 会社を伸ばす人事・労務ナビ『日本の人事部』
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会社を伸ばす人事・労務ナビ『日本の人事部』から最新のお役立ち情報をお届けします!経営者の方や人事労務部門で活躍される方にヒントとなる情報を週刊で配信!

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社労士事務所メールマガジン
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今、そこにあるヒント
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「会社の組織がもっとこう変わったら良いのに…」「部下がこんな風に成長してくれたら…」
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身近だからこそ気付かないことがあります。気付いているのに、見て見ない振りをしてしまっていることもあるでしょう。目をそむけずに、一緒に解決する方法を探してみませんか?
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殿堂入り 人事制度は社員を成長させる仕組み
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経営者の頭に常に存在する人が育たないという悩み。評価や賃金についての悩み。業績向上に関する悩み。これらの悩みは同時に解決できることをご存知でしょうか。令和2年までの16年間に1232社に解決策を指導。社員の評価・賃金や処遇に対する不平不満が1つも出なくなり、社員が急成長することで1年経たずして業績が向上する企業が続出しています。この最新情報を無料公開中。無料なのに役立つ情報ばかり。企業に絶対に取り入れる必要があるのに先延ばししている方が多いこの方法を、今すぐご活用ください。

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日刊! ”信頼の社労士”が思う、「仕事の本質」
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現在、仕事の本質を考えず、目先の“楽な”方へ流れてしまう会社が多く存在します。“信頼の社労士”が、自身のサラリーマンとしての経験、社労士としての経験を通じて、「仕事の本質」とは何か!を毎日(日刊)伝えていきます。

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横浜賃金労政時報
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横浜の関内駅前にて、賃金と労務を中心に経営コンサルティングをする株式会社ヒューマンリソースみらい(社会保険労務士事務所みらい)がお届けします。地域の実態に合った賃金や労務に関する有益な情報を満載にして、毎週月曜日にお届けします。

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経営者・総務担当者の為のメルマガ(人事労務最新情報)
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会社経営者・総務担当者が知っておきたい人事労務管理に関する情報を発信しています。

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経営・労務を学ん得!
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経営・労務に関する情報を、社労士・診断士の視点で紹介。仕事の見える化、社員のほめる化の内容のほか、法改正情報、社員のモチベーション向上、女性・高齢者の活用、労働保険・社会保険、年金など、様々なテーマを取り上げます。

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会社を成長させる人事の秘訣
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雇用のルールをはじめ、ベンチャー・中小企業の経営者、人事担当者がおさえておきたい人事労務のポイントや法改正情報ををわかりやすく解説!女性社会保険労務士が書く、読んで楽しい&役立つ情報満載のメールマガジンです。

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アメリカで部下を持って悩んでいる方へ
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アメリカの人事では訴訟が日常茶飯事。「うちの会社もこのままでは訴訟をまぬがれない」そんな心配をされている日系企業のマネジメントの方を応援します。アメリカの人事でお困りの方は今すぐ!ご登録下さい。

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『夢をカナエル』ビジネスに役立つ52の法則
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【まぐまぐ大賞(ビジネス部門)3年連続受賞】 プロ講師・プロコンサルタントが執筆する無料メールマガジンです。ビジネスパーソンに役立つ情報を、毎週提供しています。ビジネスでステップアップを目指す方・・・経営者、起業家、人事担当者、営業マン、中小企業診断士、士業の方はぜひご登録ください。 【好評連載中】究極の質問・来週のヒント♪・明日は何の日クイズ

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人事評価ウォッチング
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実務経験豊富な人事コンサルタントが、「人事考課」「ノルマ」「目標」「成果主義」「採用選考」など、<人事評価>にまつわる話をお届けします。「リストラ」や降格が身近に起こる今の日本で、ボーナスアップや昇給をするには?

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弁護士の労働問題解決講座/神戸
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人材定着率がグングンUPする方法
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人手不足にお悩みの経営者様のために優秀な人材を確保・定着・教育する方法をお伝えしています。

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企業で障害者雇用に必要な情報をお届けします(障害者雇用ドットコム)
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「黒い会社を白くする!」ゼッピン労務管理
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【社員10人の会社を3年で100人にする成長型労務管理】
社員300名の中小企業での人事担当10年、現在は特定社会保険労務士として活動する筆者が労務管理のコツを「わかりやすさ」を重視してお伝えいたします。
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法律論だけでも建前論だけでもない、実務にそった内容のメルマガです。

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旬の人事労務最新情報
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社会保険労務士洲崎佳美が、会社の経営者、総務人事の担当者にお送りする人事労務の最新情報です。法改正情報、人事労務ニュース、Q&A形式で学ぶ人事労務管理の基礎講座などをお送りします

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若手技術者人材育成の悩み解決メールマガジン
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技術者としての実務経験と技術コンサルティング企業の代表を務める専門家が、製造業に従事する技術者に特化した「技術者育成」について、育成のポイントとそのポイントに関する具体的な取り組み方について解説を行います。

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こんにちは。千葉県千葉市を中心に地域密着型No1の社会保険労務士事務所(古谷労務経営事務所)です。経営者様に有益な最新の人事労務情報(月2回)を自信をもってお届けします。どうぞお役立てください。

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