メールマガジンカテゴリ分類 (2018/08/19 04:36:53 更新)
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このカテゴリのメルマガです(1~/126誌)

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殿堂入り 「社長と幹部と社員のカン違い」から目を覚ませ!!
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経営者必見!!現役社長の小山昇が「儲かる仕組み」のノウハウを毎週メルマガにて公開しています。環境整備、経営改革、幹部育成、人事評価、採用、経営計画書、資金運用、銀行対策、コミュニケーション、事業継承、ITなど様々なテーマで配信。

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  • 2018/08/18
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理想のあなたへの【気付き】
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理想のあなたって、
どんな人ですか?
理想のあなたにむけて
一歩を踏み出すための
「気付き」につながるような言葉を
毎日お届けします。

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プロジェクトマネージャー養成マガジン
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プロジェクトマネジャーが必要とするプロジェクトマネジメントの手法、戦略を解説するメールマガジンです。読んでいるうちに自然にプロジェクトマネジメントのスキルが身につきます。

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  • 2018/08/17
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早起き税理士の感動ひと言
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早起き税理士が、「スポーツ感動記」に続いてお送りする、感動ひと言です。
感動は、「感じて動く」。感じて、心と体を動かすことです。日々の仕事に、生活に、ヒントとなる感動ひと言を、書籍・新聞・雑誌から拾い集め、一週間元気に過ごせるよう、月曜日の朝に配信します。

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  • 2018/08/13
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無気力社員が自ら動き出す!「自立型社員全社化プロジェクト」
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なぜ社長が思うように社員は育たないのでしょうか?世の多くのリーダーたちは問題社員に対して、まずは「直す・正す」というようなアプローチから始めますが、往々にして同じ問題が繰り返されてしまいます。そこで、説明の仕方を変え、伝え方や教え方、そして聴き方を学ぶなど、何とか社員にわかってもらおうと時間を費やします。コミュニケーションに関する情報は氾濫していますが、しかし、なぜ問題は一向に解決されないままなのでしょうか。本メルマガでは、自立型社員を生み出すための効果的な方法をお伝えしたいと思います。

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  • 2018/08/06
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長尾一洋の「顧客創造マガジン」~明るい未来を見える化する【戦略的経営】~
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■27年・4800社超の実績で培ったノウハウをお届け。
 例1)戦わずに勝つ!戦略的経営にシフトするには?
 例2)安定的に高業績を生み出す営業手法とは?
 例3)最強の兵法『孫子』を企業経営に活かすには?
 例4)仮説検証体質に変える「経営の見える化」とは?
★人と企業の明るい未来を見える化する「経営レベル高度化」マガジン

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  • 2018/08/01
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社長、あなたの右腕作ります!
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社長のかわりに幹部や社員を鍛えたりヤル気にさせるメールマガジンです。 100社以上支援実績のあるベンチャー・中小企業専門コンサルタントが、事業推進や組織体制構築、新規事業企画、プロジェクトマネジメント、新規採用のコツ、社員のモチベーションアップ、マネージャ育成・チームビルディングなどあらゆる経営課題の実践的な企業経営ノウハウを解説。

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  • 2018/07/25
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人と組織を幸せに─理念共有で組織変革!自発的成果集団─
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--今の延長線上に200%の成果はありますか?-
業績につながる、理念・ビジョンを共有して組織変革!
目的に向かって自分を発揮し、創意工夫・一致団結して仕事を楽しみ成果を出す組織。生産性を高め、営業を強化する、ストレスをエネルギーに変えるコツ!
実際に取り組んだ経営者、プロコーチとしての経験を通してご紹介します。

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  • 2018/07/09
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戦略経営の「よもやま話」
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戦略経営のためには、各業務部門のシステム化が必要です。またその各部門のシステムを、ミッションの実現のために有機的に結合させていかなければなりません。それと同時に正しい戦略経営の知識と知恵を身につけなければなりません。
ここでは、よもやま話として基本的なマネジメントの話も併せて紹介します。

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  • 2018/08/18
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会社と社員が元気になるブログ
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会社はなんと言っても人材、いや人財です。「仕事のできる人の集団作り」こそが会社と社員双方が幸せになれるキーポイントです。そのゴールデンキーは「コンピテンシー」です。そのヒントを日々更新します。

上司のための教科書『部下は上司を評価している』
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『上司を育てるのは、部下の役割だ』を執筆したイナンシエイターの筆者が、世の中の【常識、既成概念】に対して真っ向から【一石】を投じ、波紋・水の輪を巻き起こすシリーズ。これを読んだ方は、是非周りの人に広め、本質的な議論を展開してください。

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  • 2018/08/18
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  • 毎週水曜日と土曜日
ビジネスに必須!3分間でディベート思考を学ぶ
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ディベートを学ぶことで、ビジネスに必須の論理、思考、分析、洞察、質問、問題解決の手法を身に付けることができます。入門から応用まで、誰でも議論や討論に勝つ技法が学べます。なお、「ディベート」については発行者サイトで詳細に説明があります。

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  • 2018/08/17
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仕事上手のすすめ
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キャリア20年のコンサルタント(生産性向上、業務効率化、マネジメント推進等)が歴史に関すること、仕事に関すること、マネジメントに関することなどを語っています。

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殿堂入り がんばれ建設~建設業専門の業績アップの秘策
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ダム、トンネル等大型建設工事の参画経験を有し、テレビ、ラジオ、新聞に出演中の著者が、「儲かる」「身につく」建設(土木、建築、設備、電気、プラント)関連情報を厳選。建設業の業績アップ、技術者育成、技術提案、原価低減ネタを紹介します。ベストセラー「今すぐできる建設業の原価低減」等著書多数。

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お目々を拝借
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見聞きしたキーワードに味付けして話題をお伝えします、次回は「ARグラスやVRゴーグルでなくヒアラブル端末」で、次々回は「凡人だってイノベーションを起こせる」です。

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開発技術者たちよ! 開発マネジメントの達人になろう
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このメールマガジンに対してひとこと
 
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開発の推進に心を砕いておられる人たちの悩みは次の3項目に整理されます。1)計画された通りの開発目標を達成するには、2)計画の期限に間に合うように開発を完了するには、3)開発する製品やサービスが業績に貢献できるようにするには。こうしたことに応える思考と行動の追究と、これを身に付けるため研究・研鑽のお役に立つことが、このマガジンの使命です。

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自分を変える“気づき”ロジカルシンキングのススメ
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筋道を立ててものごとを見たり、考えたり、伝えたりすることで自分を変えていくことができます。約1000社の経営コンサルティングや審査、身近な出来事から感じた「気づき」はビジネスマン必見です!

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  • 2018/08/17
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殿堂入り 仕事の課外授業-成果を上げるための能力 講義
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新刊『覚悟力-なぜか結果を出す人の生き方』の著者であり、個人の『戦略的人生』を応援するパーソナルコンサルタントが講義する仕事の課外授業です。仕事ができる人が磨き続ける「成果を上げるためのノウハウ」が毎週学べます。

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  • 2018/08/17
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頭の活性化!(南富士産業(株)の知的刺激マガジン)
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「英語ができることが“グローバル”じゃない」。日本・中国・アジアで40年以上にわたって人づくりを続けてきたユニーク会長による“グローバルリーダーを育てる”メルマガ。社内外の人づくりから、トップ企業が繰り広げる中国・アジアの最先端ビジネスまで、実体験に基づく「成長のヒント」をお届けします。

  • 0000037599
  • 無料
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  • 2018/08/17
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  • 月3回(毎月8のつく日)
要約 ハーバード 米国 ビジネス知識源
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表紙
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生年月日
 
発行者経歴
アメリカ版の社労士です!米国ロサンゼルス在住の保険と労務管理サービス会社社長。ANA、マーサー・ヒューマン・リソース・コンサルティング シニア・コンサルタントを等経て現職。慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士課程修了(MBA)。 
このメールマガジンに対してひとこと
アメリカで部下がいると労務管理は大変。日本とはまったく違った労働法や労働習慣。

さらに困るのは英語で部下を管理するつらさ。。。。。

そして、ほんのちょっとした行き違いが訴訟問題に発展することも。



アメリカの保険・労務管理サービスのプロフェッショナル Philosophy です。

2000年にアメリカに本社がある人事コンサルティング会社(Mercer社)でコンサルタントのキャリアを

積んで以来、10年以上人事の仕事をしてまいりました。2004年に渡米してからは一貫して日系企業の皆様の

人事管理をご支援しています。

アメリカの人事管理の中には保険の管理も含まれ、またそのコストの増大が毎年大きな負担となって

企業にのしかかっています。



アメリカの企業経営に欠かせない保険、労務管理のご相談はお任せ下さい。 
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【2003年創刊!14年目に突入です。】英語でビジネスする機会が増えていませんか?でも、あの一言がもっと的確に言えたら!という悔しい場面もいっぱい。そこで、英語版ハーバードビジネスレビューより毎週1つ記事をピックアップ。マネジメントに役立つ英語の1フレーズを3回練習します。知らず、知らずのうちにグローバル人材に近づけるメルマガです。

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