アパルトヘイト撤廃後の南アでは技術者が流出し、国力が低下しているのだそうです。なぜこのようなことが起きているのでしょうか。元建設技術者の加藤健二郎さんがメルマガで現状を記しています。
南アフリカ技術ビジネス
建設プラント技術者を派遣している会社から、南アフリカの現状を聞いた。アパルトヘイト（人種隔離政策）を撤廃したあとの南アフリカは、技術者の流出でどんどん堕ちているという。南アフリカは、豊富な地下資源でアフリカ大陸でもっとも豊かな国だったわけだが、地下資源を採掘するには技術が必要だ。その技術が流出しているのには、治安ではない原因もあった。
アパルトヘイト撤廃後の南アフリカには、企業に対して、黒人を何人以上（何％以上）雇わなければならない、という民族平等にするための法律ができている。そのため、まったく労働力にならない黒人労働者を、企業は抱えなければならない。もちろん、最低賃金は規定されている。その法律をクリアするために水増しで採用された黒人は、働かなくてもクビにされないので、そのことをわかっている彼らは「ほぼ完ぺき」というくらい一切働かないのだという。アパルトヘイト時代に白人オーナーがあまり働かずに搾取していたのは確かだが、それでも、黒人労働者が働きやすくなるようなシステムづくりとか、オーナーとしての管理職とか、やるべきことやっていた。しかし、今の南アの黒人労働者の中には、本当にまったくなにもしないことが当然とおもっている者が増えている、という。
技術者派遣会社の友人は「その発電プラント建設に携われる技術者は南アにいない。いないから、外国から技術者をいれなければならない。しかし、外国から労働者を入れることは、国内の失業率増加につながるから、ということで禁止されている。つまり、ビザは発給されない」という。
そこで出てくるのが、3か月間ならビザなしで滞在できる日本人技術者を派遣して、3か月ごとに出国して再入国を繰り返すという方法なのだという。日本人は、劣悪な環境の海外勤務にはあまり向いてないともいわれているのだが、ビザなし滞在をできるという点で、世界展開要員としては向いている。
プラント会社というのは、将来的に見込みがあるとみて、危険な国や劣悪な国にも投資するケースが多いように感じる。しかし、この技術者派遣会社は「南アは、今後どんどん堕ちてゆく」という。堕ちてゆく国地域にプラント建設、というのでテンション上がらないとおもうが、それでもやり続けるのがビジネスなのだろうか。発電などの産業インフラは、その設備が完成するのにも数年以上のロングタームだし、完成したあとに、そのインフラを活用して新しい地域づくり国づくりを夢見られるところに醍醐味がある。
堕ち行く国にプラント建設を、というのは、建設屋としてはあまりない思想だ。とはいえ、派遣会社だから、毎月利益回収できるということで、気にしないでよいのだろうか。そう考えると、「堕ち行く業界、堕ち行く国」という負けモードを気にしないで淡々と任務を続行できるのは、派遣社員だから、ということか。ということは、傭兵は、負け戦向き？ いや、そんなことない、負け戦に投入された傭兵なんて、とっとと戦線離脱していった例は歴史上多い。
カトケンの知り合いで海外赴任したい技術屋がいたら紹介してほしい、と言われたが、「堕ち行く国」と社長に太鼓判押されてる南アフリカ行を紹介できる友人はいないよなあ。堕ち行く国の側にとっても、どうせ活用できない発電プラントを建設することで負債が莫大に膨れ上がるだけで、南アフリカ国民のことを考えても、プラント建設を進めるのがどうなんだろか、と。えっ、人道派NGOじゃないんだから、ビジネスとしてやった分はむしり取ればいいんでは？ ってか。プラント建設屋のマインドって、機械を売る商売と、ちょっと違うのかも。
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『異種会議：戦争からバグパイプ～ギャルまで』より一部抜粋
著者／加藤健二郎（建設技術者→軍事戦争→バグパイプ奏者）
尼崎市生まれ。1985年早稲田大学理工学部卒。東亜建設工業に勤務後、軍事戦争業界へ転職。1997年より、防衛庁内局OPL。著書は「女性兵士」「戦場のハローワーク」「自衛隊のしくみ」など11冊。43才より音楽業に転向し、日本初の職業バグパイプ奏者。東長崎機関を運営。自分自身でも予測不可能な人生。建設業→戦場取材→旅行業→出版→軽金属加工→軍事戦争調査→探偵→バグパイプ奏者・・・→→次はなに？
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