TalentXは29日、AIネイティブ採用プラットフォーム「MyTalent Platform」がアスラに導入され、採用オウンドメディアを公開したことを発表した。
アスラは、「福祉×物流」を独自のアイデンティティに掲げ、障がいや難病のある方を対象とした就労継続支援A型・B型事業所を運営している。福祉業界で働く魅力や、施設の利用を検討する方々へ安心感を届けるため、「MyTalent Platform」を活用した情報発信を開始した。
アスラはこれまで、各種SNSやブログを通じて就労継続支援事業の取り組みや魅力を発信していたが、発信媒体が分散していたことで、潜在的な利用者層に対する認知獲得から施設見学や応募などの行動につなげる点に課題を抱えていた。
今回、「MyTalent Platform」の第1弾として、採用ブランディングサービス「MyTalent Brand」による採用オウンドメディアを公開した。現場のリアルなストーリーを発信することで、施設見学や応募の増加につなげるとともに、今はまだ利用や応募に至らない方とも中長期的な関係を構築し、必要なタイミングで安心して選択できる環境づくりを支援する。