韓国では産婦人科の医師が激減していることが問題となっているそうです。今回の無料メルマガ『キムチパワー』では韓国在住歴30年を超え教育関係の仕事に従事している日本人著者が、なぜ産婦人科を目指す医師がいなくなっているのかについて詳しく解説しています。

韓国から産婦人科がなくなりそう

啓明（ケミョン）大学東山（トンサン）病院産婦人科のペ・ジンゴン教授（高危険産婦新生児統合治療センター長）は24日、ニュース1との電話インタビューで、「産婦人科で産婦の妊娠と出産を扱う産婦人科は3D（難しくて危険で汚い極限職業）だが、今のような制度の下で誰が簡単にお金を稼げる皮膚美容を選ばずに産婦人科を選ぶだろうか」と声を高めた。

子供を産む人口も減っているうえ、労働に比べて大金を稼げないため、産婦人科を専攻しようとする医師が急速に減り、韓国は産婦人科が危機に陥っている。

9月1日に、オープンして32年になる蔚山広域市の大型産婦人科専門病院が無期休業に入ったのに続き、光州広域市に位置する大型産婦人科病院が30日に廃業を決めた。

長い間、地域で新生児を受け入れてきたこれらの病院が閉鎖を決めた理由は明らかだ。低い報酬問題と下落をつづける出産率で病院運営がこれ以上耐えられない状況に至ったためだ。病院が閉鎖されて直撃弾を受けることになったのは、結局産婦たちだ。ここに通っていた産婦と患者は新しい病院を探さなければならない境遇となってしまった。

このように地域拠点の役割をする産婦人科が消えれば、結局、高危険産婦や出産が差し迫った場合、子供を受け入れてくれる病院を訪ねてあっちこっちを「ぐるぐる」回るしかなくなる。

国会行政安全委員会所属のある議員が消防庁119救急課に提出された資料を分析したところによると、病院までの移送距離が20km以上の妊婦は最近3年間で4315人と集計された。「ドクター・ヘリ」に乗って産婦人科に移動した産婦も最近5年間で9人に達する。

問題は、これまで地域拠点で産婦を管理し、子供を受け入れてきた病院級規模の産婦人科が消えることにとどまらない。産婦人科医自体が超高速で減っているという点がさらに大きな問題だ。産婦が、山を越え海を渡ってドクター・ヘリに乗って大きな病院に移送されてきても、子供を受け入れてくれる医師がない最悪の状況が非常に近い将来に繰り広げられる可能性があるという話だ。

三星ソウル病院産婦人科のオ・スヨン教授は、「産婦人科を選択してインターン（修練医）、レジデント（専攻医）、チーフ（医局長）、専門医を経てフェロー（臨床医）に至っても、約3年後には産科を辞めるケースが80％～90％に上る」とし、「産科の場合、高危険患者が来ると明け方にも手術をしなければならない状況になるが、がんばって持ちこたえてきても結局、『教授のようには生きられないようだ（すいません）』という話をして去っていく」と話した。分娩という生命誕生の瞬間を助ける医師になるという心構えで産婦人科を選択しても、現実の壁に結局背を向けるという話だ。

産婦人科医が辞める理由

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