ある一部上場会社の役員に聞いた話です。
「うちの新入社員は優秀で真面目。でも資料提出が遅い。完璧を目指してしまうからだ。『60点でいいから早く提出しろ！』と言っても、行動が変わらない。完璧主義は30代まで治らない社員もいる」と。
私はその話を聞いた瞬間、自分の新人時代を思い出しました。
社内報の記事と写真のレイアウトを任された日。
私は丸一日かけて、まるで作品のように仕上げました。文字間、写真の角度、文章表現、すべてにこだわったのです。
納品したあと、先輩に言われた言葉がこちら。
「お前、その仕事にいったい何時間かけているんだ。そんな1円にもならない雑務で時間を食わせるな。遅いと次の仕事が回らない。」
当時はショックでした。
私は「完璧＝正義」だと信じていたからです。
でも今ならわかります。
成果＝完成度 × スピード
100点の資料を3時間かけて作るより、70点の資料を30分で作り、必要ならあとから修正する方が仕事としては強い。
なぜなら、ビジネスは「提出してからがスタート」だからです。
もし不安なら途中段階で報告すればいい。
会社の提出物は、学校の答案と違って「出したら終わり」ではなく「出してから良くすることができる」のです。
これはメールも同じです。
社長へのメールは推敲に時間がかかるのに、友達へのLINEは一瞬で送れる。
なぜか？
それは、ーーー（『石川和男の『今日、会社がなくなっても食えるビジネスパーソンになるためのメルマガ』』2026年2月26日号より一部抜粋、続きはご登録の上お楽しみください。初月無料です）
この記事の著者・石川和男さんのメルマガ
image by: Shutterstock.com
ページ: 1 2
