Twitterの反応
素晴らしい。どんどん加速してほしいですね。「日本を代表する大企業が働き方の調整に踏み込んだことで、同様の動きが広がる可能性がある」と日経新聞。/NTT、新型肺炎でテレワークなど推奨 最大20万人https://t.co/IGS788Wewv
—佐々木俊尚(@sasakitoshinao) February 16, 2020
NTT、テレワーク活用 新型肺炎で最大20万人規模https://t.co/Vk6W09wlKE
これが大規模企業のテレワークのさきがけになってほしい
研究職、製造現場、飲食業、機密性の高い情報を扱う官庁などどうしても通勤しなければならない職場以外はこれをきっかけにテレワークを推進してほしい— ZEZE(@WbweqL0olyI1GAq) February 16, 2020
NTTも英断。
推奨というのが気になるけど。
日本人は推奨だと会社来そう…
来なくても業務成り立つ部署は強制リモートワークにした方がいいかも。NTT、新型肺炎でテレワークなど推奨 最大20万人: 日本経済新聞https://t.co/VnfzZYXxR2
— Minato (@Global_IT_media) February 16, 2020
感染リスク低減のためにテレワーク推奨はいいんだけど、かまってちゃんな幼児がいたら在宅勤務はムリ→保育園頼み。
自分は回避できても、息子には集団生活を続けてもらわなければならないジレンマあるな…
NTTの発表見て、当社も動きあるかな?
既に最小義務体制は決めてるみたいだし。—マロン (@tingyok) February 16, 2020
NTTがテレワーク推奨で20万人に適用の予定だってさ。GMOグループも早かった。素晴らしいね。
従業員と家族を重視し、社会貢献してる。まさにCSR。うらやましい企業風土だ。うちは早くから議題にあがったのに理由つけて先送り。何が違うんだろうな。pic.twitter.com/1WxOgsG1H0— T/L (slhd-lab) (@tnknlife) February 16, 2020
やっぱりNTTは超一流企業やな。
例えば零細法律事務所の事務職員さんとか、およそテレワークなんて出来ないでしょう…
NTT、新型肺炎でテレワークなど推奨 最大20万人: 日本経済新聞https://t.co/dGpkKzX9tZ
—えきなんローヤー (@ekinan_lawyer) February 16, 2020
巨人NTTが動いてくれたおかげで各社テレワークの検討が進めやすくなったと思う。
週明け早速各部門の意見を聞いてまわろうっと。。https://t.co/JEkJajIp0R— Casey005 (@speedbird0005) February 16, 2020
日本企業は従来テレワークや在宅勤務をあれこれ言い訳しつつ先送りし続けてきたんだけど、腹くくってやるしかない状況になりつつあるように思う。→NTTデータ、協力社員1人が新型コロナに感染 濃厚接触者14人https://t.co/oYjW7fgR6s
— jo shigeyuki (@joshigeyuki) February 15, 2020
やっぱりNTTは超一流企業やな。
例えば零細法律事務所の事務職員さんとか、およそテレワークなんて出来ないでしょう…
NTT、新型肺炎でテレワークなど推奨 最大20万人: 日本経済新聞https://t.co/dGpkKzX9tZ
—えきなんローヤー:平和のハト:(@ekinan_lawyer) February 16, 2020
巨人NTTが動いてくれたおかげで各社テレワークの検討が進めやすくなったと思う。
週明け早速各部門の意見を聞いてまわろうっと。。https://t.co/JEkJajIp0R— Casey005 (@speedbird0005) February 16, 2020
日本企業は従来テレワークや在宅勤務をあれこれ言い訳しつつ先送りし続けてきたんだけど、腹くくってやるしかない状況になりつつあるように思う。→NTTデータ、協力社員1人が新型コロナに感染 濃厚接触者14人https://t.co/oYjW7fgR6s
— jo shigeyuki (@joshigeyuki) February 15, 2020
ほう、NTTがテレワークを推奨か。
全ての企業さんはコロナウイルス拡大阻止を口実に在宅勤務をテスト施行してみてはどうだろう。
これを期に。公共交通機関で通勤してコロナウイルス感染させて大事な社員が欠けないし、いいじゃん。
「社員は家族。」なんだろ?— けーじゅ@オーストラリアに行くぞ(@Rubeylard) February 16, 2020
協力会社にはテレワークが推奨される以前に環境すら提供されないんですよね?現状ですらプロパーがいなくて仕様も決まらず指示すら出ず破綻しそうといった話を複数から聞いたことあるのでその辺現場まかせなのかな/ “NTT、新型肺炎でテレワークなど推奨 最大20万人 :…” https://t.co/zfkxhaMvY5
—まなめ(@maname) February 16, 2020
NTTデータが40度の熱でも連日残業させたみたいな論調になってるけど、あそこフレックスやテレワークが浸透しててたり、休みの連絡も入れやすい環境整ってて、案外しっかりしてんだよ。
ただ下請けは勤務時間量でお金が出るから、孫請けの会社の方針で休みにくい作業員さんが居るのが今回の問題では?
— Maru-Oji (@tenpa_H) February 15, 2020
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source:共同通信、日本経済新聞、讀賣新聞
image by: Adriana Iacob / Shutterstock.com