帰らない。フラリーマンな夫を直帰させるため家が出来ること

女性の社会進出が広がりを見せる現在ですが、まだまだ家事のほとんどを女性が行なっているのが現状。実は日本は世界一「夫が家事をしない国」として有名なのです。今回の無料メルマガ『システマティックな「ま、いっか」家事術』では著者の真井花さんが、日本に存在する棲息希少種・フラリーマンの「生態」とその対処法について紹介しています。

日本棲息希少種

さて、本日は話題のあの人のお話。早速本題に行きましょう。この数字、どう思われますか。もちろん日本に関する数字です。

  • 18.3パーセント

ちなみにコレ、OECD諸国の中で韓国とともに

  • 最下位

を競っています(T-T)。何が最下位なのかと言えば、そう、

  • 男性の家事分担率

です。

●「日本は世界一「夫が家事をしない国」」(ニューズウィークより)

実に不名誉な記録ですね。じっっっつに不名誉です。これ以外にもいろいろなデータから、家事分担の男女差がヒドすぎると指摘されました。これが数年前のお話です。

そして、最下位に甘んじているのは、男性の

  • 勤務時間が長すぎるから

だという分析がなされ、働き方改革によって勤務時間を短くし

  • 家事分担率を上げよう

としたわけです。

ところが、そうはならなかった! そりゃ、ヨーロッパ並みに短くはなっていないけど、以前よりは早く帰れるようになったにも関わらず男性は真っ直ぐ帰宅せず

  • フラリーマン

になってしまったからです。

NHKで特集されて有名になったこの「フラリーマン」。一応ご存じない方のために簡単に解説しておくと、

  • 仕事が終わったのに
  • 真っ直ぐ帰宅せず
  • フラフラして時間を潰す
  • (とりわけ)男性のこと

です。

1年の途中で給料が大幅に下がったら、年金保険料も下がるのか?

先日掲載の「驚く10月。なぜ年金の支払額や振込額がこの時期に変わるのか?」で、標準報酬月額は4〜6月の3ヶ月平均で変わる、とレクチャーしてくださった無料メルマガ『年金アドバイザーが教える!楽しく学ぶ公的年金講座』の著者・hirokiさん。しかし、この標準報酬月額が途中で変わるケースもあるそうです。その場合、受け取る年金額にどう影響してくるのか、hirokiさんが今回の記事でわかりやすく解説しています。

年の途中で固定的な賃金が変動すると徴収される保険料や年金額が変更される事もある

この間は、4月、5月、6月の給与(報酬という)に基づいて、その3ヶ月平均を取って新しい標準報酬月額を9月から用いる事によりその新しい標準報酬月額が翌年8月まで続く事をお話ししました。

驚く10月。なぜ年金の支払額や振込額がこの時期に変わるのか?

これをよく、「定時決定とか算定」と呼びます。この4月からの3ヶ月間の給与(報酬)の平均値によっては、9月からの標準報酬月額が上がったり、もしくは下がる事によって月々の天引きされる保険料額が変わってしまいます。標準報酬月額が上がれば、天引きされる保険料が上がってしまうし、標準報酬月額が下がれば天引きされる保険料が下がる。

ちなみに給与(報酬)という表現にしてますが、実際は報酬と呼びます。単に基本給みたいな給与だけでなく、報酬というのは賃金、給料、俸給、手当、その他労働に対する対価として受けるもの全てを含みます。なお現金だけでなく現物として支給されたものも含んだりします。だから支給された給与だけを見ると、こんなに標準報酬月額は上がらないはずんだけどなあ…と思って総務あたりに聞いてみると、様々な諸手当とか定期券食費とか社宅の家賃の会社負担とか入ってたりですね。

さて、9月に新しい標準報酬月額が決まってしまうと翌年8月まで同じ標準報酬月額が適用される事になり、例えば標準報酬月額が上がっちゃった人は翌年8月まで(9月支給給与までの天引き)それが適用される事になります。

例えば4月は528,169円、5月は605,420円、6月は564,230円だったら、その合計額は1,697,818円となります。3ヶ月平均にすると565,939円になり、その金額を標準報酬月額表に当てはめると9月からの標準報酬月額は29等級目に当てはまり56万円になります。等級って何?という方は下記のリンクを見てみていただくと、等級別に分かれてる事がお分かりいただけると思います。

標準報酬月額表及び厚生年金保険料額(日本年金機構)

月々の厚生年金保険料は56万円×9.15%=51,240円

誰もがあなたに話したくなる。「傾聴」がうまくいく10のポイント

人材育成にはコミュニケーションが不可欠というのは周知のことですが、そのためには相手の話を傾聴することが重要になってきます。今回の無料メルマガ『起業教育のススメ~子供たちに起業スピリッツを!』では、長く人材育成に関わってきた石丸智信さんがたくさんの研修に参加してきた経験を活かして、積極的に傾聴していくために取り入れたい10のポイントを紹介しています。

相手の話を傾聴するには、どうしたらいいのだろう

私自身、これまでに、中小企業の経営者や管理者、管理者候補などが集う人材育成研修機関において、聴講担当第三者評価報告担当等として多くの研修を聴講する機会がありました。

その中で、主に職場のリーダーを対象とした研修を聴講していると、メンバーとのコミュニケーションに関する内容が、たびたび出てきました。また、受講者同士のディスカッションを聴いても、メンバーとのコミュニケーションの難しさなどについてのお話が出ていました。そして、メンバーとのコミュニケーションを考えていく上で、メンバーの話を積極的に傾聴していくことの大切さについて学ぶ講義や演習がありました。

本号では、聴講した研修内容を踏まえて、積極的に傾聴していく際のポイントについて考察していきたいと思います。

相手の話をきく”」と聞いて、このきくには、どの漢字を当てはめるでしょうか。一般的には、「聞く」という漢字を当てはめることが多いのではないでしょうか。他には、「訊く」「聴く」という漢字を当てはめる方もいらっしゃるかもしれませんね。

「相手の話を“きく”」といっても、相手の話を聞き流すことや、自分の聞きたいことだけを訊くことは、もちろん、相手の話を傾聴していることにはなりませんね。

「傾聴」を分解すると、耳と目と心を傾けて相手の話を聴くことと解釈することができます。積極的に傾聴していくには、まず、相手が話している内容を正しく把握することが必要になります。また、相手が話している内容だけにとどまらず、相手が話している時の気持ちなども察して共感的に理解することが大切になってきます。

ここで、相手の話を積極的に傾聴するポイントを10個挙げていきます。

  1.  自分の意見や考えを抑える
  2.  相手の言わんとする意味全体を聴くようにする
  3.  相手の言葉以外の表現を聴こうとする(相手の心を聴く)
  4.  批判的、忠告的、説教的態度は避ける
  5.  感情的には決してならない
  6.  理解のためのフィードバックを行う(相手の言ったことを繰り返す)
  7.  相手に充分な関心を持つ
  8.  相手の話に集中する
  9.  相手の話が理解できない時は、率直に聴き返す
  10.  感謝の気持ちで別れる

上記のポイントについて、何点か個別に挙げて、少し考察していきます。

一部分担は意味ナシ。家にいる男たちに家事を身に着けさせる方法

仕事も、単純作業を任されているうちは、優先順位付け・進捗状況の把握・フレキシブルな判断など不可欠なスキルはいつまでたっても身につきません。これは家事力とて同じこと。今回の無料メルマガ『システマティックな「ま、いっか」家事術』では著者の真井花さんが、家事力の本質は何か、身に付けるために大切なことは何かについて論じています。

初めから終わりまで

さて、本日は勇気の要る(?)お話。

いつも書いていることではありますが、家事は家庭内の

  • みんなで少しずつ

分担すればラクに終わります。ひとりひとりの分担が少ないので、苦痛にならないしなにより他の人がカバーすることも可能になりますから。

…という、疑う余地のない合理的なお話が、徐々に日本の家庭にも浸透しつつあるようです。いや、実に喜ばしい。

これからは、マジで家事ができない人は婚活市場でも生活市場でも淘汰されると思いますよ。これから育っていく子供はもちろんですが、これからシニアになる世代も同じことです。人生が長くなっているのに、生活を誰かに頼らなきゃならないっていうのは切ないですから。

じゃ、家族に家事を学ばせるにはどうしたらいいのか

いろいろやり方はあると思うんです。思うんですが、私のオススメは、コレ

  • ひとつの家事を初めから終わりまで

やらせることです。

  • 朝ご飯を用意する
  • タオルを洗濯する
  • 服のクリーニングを管理する
  • お風呂を掃除も湯を張るのもやる
  • リビングの片付けをする
  • 子供の宿題を見る

なんでもいいんですが、ヒトツの家事の始まりから計画をさせやるタイミングも完成もやる頻度も

  • すべて一任

するんです。家事を学ぶときに、よくあるのが一部を分担することです。

  • お茶碗とおはしを並べる
  • 洗濯ものをたたむ(だけ)
  • お風呂の湯を張る
  • ゴミ袋をゴミ捨て場に持って行く(だけ)

…ま、これも本当に初めの初め、チョー入門ならいいんですよ。これが許されるのは多分小学校くらいまでですね。

だけど、これだとその「部分」しかできるようになりません。その工程の前段階や後段階は未経験のままです。だからどうしてもいつかは

  • 全部を一任

してみないと、家事はできるようにならないんですよ。

ただ、一任するのは、すごく大変なんですよね。いややらせる側のことですよ。そりゃもちろんやらされる側は、初めてなんですから大変です。でも、やらせる側は

  • 怠けて投げ出さないか?
  • 間に合うのか?
  • まともにできるのか?

が不安なんじゃないでしょうか。

人が集まるのには訳がある。京都一乗寺エリアであなたを待つ紅葉

訪れた途端、心にキンと響き渡るような京都の庭園。その奥ゆかしい美しさに心惹かれる方も多く、国内はもとより海外からの観光客も後を絶ちません。中でも圓光寺の枯山水庭園「奔龍庭」は一度はその目に入れておきたい躍動感に飛んだ素晴らしい庭園です。今回の無料メルマガ『おもしろい京都案内』は著者である英 学(はなぶさ がく)さんが、一乗寺エリアの名所を紹介しています。

庭園で有名な圓光寺

圓光寺は中心部からやや北東の一乗寺エリアにあります。1601年に徳川家康が伏見に開設した学問所が起源です。その後、1667年に現在の一乗寺に移りました。最近は庭園の素晴らしさを見ようと観光客が多数訪れる人気のスポットとなっています。

山門をくぐると「奔龍庭」(ほんりゅうていという枯山水庭園があります。渦を巻いたような白砂、石柱、石組みだけで作成されたシンプルな庭です。それらは雲海や稲妻に見立てたものでとても躍動感があります

圓光寺には江戸時代の貴重な宝物が展示されています。当時書物の刊行に使用された木活字もっかつじ)です。当時としてはこの印刷技術は画期的だったことでしょう。

圓光寺の本尊は運慶の作と伝えられている千手観世音菩薩坐像です。また京都生まれで日本最後の文人と言われる富岡鉄斎が描いた襖絵も展示されています。

本堂の玄関口には水琴窟があります。水琴窟は日本庭園における最高技術のひとつです。地中の空洞に水滴の音を響かせ、その音を楽しむというものです。圓光寺の水琴窟はキーンと余韻のある美しい音色で幻想的で癒し効果があります

本堂前の庭園「十牛之庭」(じゅうぎゅうのにわは江戸時代に作庭された池泉回遊式の庭園です。十牛とは、禅の悟りへと至る道程を表したものです。ここでは非日常の時間を過ごせることでしょう。本堂の柱を額縁に見立て、額縁庭園として観賞することが出来ます。秋には燃えるような赤い紅葉を額縁の中に見ることができます。

「元気ないです」正直な自虐ネタで大逆転した温泉地の巧みな戦略

北海道胆振東部地震の影響によりキャンセルが相次ぎ、経営的なピンチに陥っている同地の旅館や観光業。他の観光協会が「もう地震の影響はなく、元気におもてなしができます」と伝えるなか、まったく真逆のPRで話題を呼び成功したのが十勝川温泉です。今回の無料メルマガ『繁盛戦略企画塾・『心のマーケティング』講座』で著者の佐藤きよあきさんが、その戦略を紹介しています。

「自虐的PR」で成功!『元気ないです 十勝川温泉』

北海道音更町にある十勝川温泉。有名温泉地ではないものの、琥珀色の「モール温泉」として、知る人ぞ知る存在です。「モール温泉」とは、植物起源の有機質を含んだ温泉のことで、世界的にも珍しい温泉だと言われています。

この地も、先の北海道胆振東部地震の影響を大きく受け、宿泊キャンセルが相次ぎ、元気をなくしてしまいました。1万人を超えるキャンセルとなり、突如、経営のピンチとなってしまったのです。

そこで、旅館組合と観光協会の関係者が集まり、対策を協議。PRのセオリーで考えれば、「地震の影響はなく、これまで通りのおもてなしができます。私たちは元気です」となります。実際、「元気です」キャンペーンをやっている地域は多くありました。

しかし、正直な気持ちとして、元気とは言えない状況だったので、気乗りせず、別のアプローチを考えたのです。加えて、他と同じことをやっても埋没してしまうのではないかという危惧もありました。

サグラダ・ファミリアで136年もの間、死亡事故が起きない理由

建設が始まって以来、死亡事故が起きていないサグラダ・ファミリア。捻れた足場を登った60mの高さでおこなわれている作業を考えると奇跡としか言いようがありません。無料メルマガ『致知出版社の「人間力メルマガ」』では、外尾悦郎氏(サグラダ・ファミリア芸術工房監督)が梶田隆章氏(東京大学宇宙線研究所所長)と対談し、この奇跡が続く環境を紹介しています。

サグラダ・ファミリアの奇跡 梶田隆章(東京大学宇宙線研究所所長) × 外尾悦郎(サグラダ・ファミリア芸術工房監督)

外尾 「大学卒業後は非常勤講師として複数の定時制の中学と高校を掛け持ちし、やんちゃな子供たちと共に一年間、楽しい教師生活を送っていたんですけど、やっぱり何か足りない

梶田 「石ですか」

外尾 「そう。どうしても石が頭をよぎる。なおさら石に恋焦がれるようになって、ああ、長いこと石触ってないな』と思うと、魂を吸い込まれるように、街中で見つけた石を撫でてるんですよ。

自分でもこれは危ないぞと思って(笑)、貯金をつぎ込み、3か月間の予定で当てもなくヨーロッパに飛んだんです。どこかで石を彫ってやろうと念じて。

まずパリに行き、次にスペインへ向かいました。

で、サグラダ・ファミリアという建物があると知ってたまたま行ってみたら、もう一瞬にして虜になってしまったんです。リュックを背負って「仕事をさせてください」って言っても、断られるのはだいたい想像つきますよね。

そこで私は、知り合った日本人の駐在員を介してコンタクトを取ることにしました。

それでも最初は『いま忙しい』『明日また来てくれ』と、何度も門前払いです。1か月経つ頃、ようやく主任建築家と会うことができ試験をしてもらって晴れて合格しました。1978年、25歳の時です。それ以来、ずっと試験が続いています

梶田 「えっ、ずっと?」

外尾 「そうなんですよ。私はいま、芸術工房監督という肩書をもらってますけど、5年前に初めて正式採用された。つまり、35年間は試験期間です。1回でも仕事を失敗すれば、次の仕事は来ない。それが運よくいままでなかったというわけです」

梶田 「1回1回の仕事が真剣勝負」

【クイズ】「ぬれ手で泡」「激を飛ばす」間違いが分かりますか?

よく使う慣用句、「意味も分かっているしちゃんと書ける」と思い込んでいませんか。意外な漢字を間違って覚えていることがあるかもしれません。今回の無料メルマガ『神垣あゆみメールマガジン ~仕事Beginのメール作法~』では著者の神垣さんが、パソコンの自動変換に慣れてしまったり、言葉の持つイメージに惑わされて思い違いをしていたり、といったことがありがちな慣用句をクイズ形式で解説しています。

その漢字でいいですか?

突然ですが、クイズです。下記の言葉の間違いはどこでしょう?

  1. 袖すり合うも多少の縁
  2. 激を飛ばす
  3. ぬれ手で泡
  4. 歯に絹着せぬ
  5. フリーの客

メールでも使うことのある慣用句ですが、案外、文字の間違いに気づかないまま使用していませんか?正しくは次のようになります。

  1. 袖すり合うも多生の縁
  2. を飛ばす
  3. ぬれ手で
  4. 歯に着せぬ
  5. ふりの客

■本来の意味を要チェック!

1.袖すり合うも多生の縁

「多生」とは、仏教用語で多くの生を経ること」。道で人と袖を触れあうようなちょっとしたことでも、多生、すなわち前世からの因縁によるものだ、というのが本来の意味。ちなみに「多生」は「他生」、「袖すり合うも」は「袖振り合うも」「袖触れ合う」とも書きます。

2.檄を飛ばす

「檄」は檄文の檄。「自分の主張や強く訴え広く決起や同意を促す文書」を意味します。「激励ではありません

3.ぬれ手で粟

濡れた手で粟をつかめば粟粒がたくさんついてくるように、骨を折らずに多くの利益を得ること。やすやすと金もうけをすること」が本来の意味。バブルのではなく粟」なんですね。ちなみに漢字の栗と間違えないように。

4.歯に衣着せぬ

「きぬ」はシルクの「絹」ではなく、衣服を指す「衣」。歯にころもをまとうことなく「思ったとおりをずけずけと言う」意味です。

5.ふりの客

本来、「ふり」とは「紹介や予約なしで来るなじみでない客」を意味します。似たような音のフリー(自由な)と混同しやすいですが、別物です。

今さら……という感もなきにしもあらずな常識的な慣用句をピックアップしてみました。PCで入力すれば自動変換されるので、間違うことも少ないのかもしれませんが、言葉からくるイメージでつい思い違いをしているということも…。気になる言葉は辞書をめくって今一度確認してみましょう。

※ 参考資料 共同通信社「記者ハンドブック」、「デジタル大辞泉」

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アメリカ、終わりの始まり。それでも中国とは距離を置くべき理由

激化の一途を辿る米中貿易戦争ですが、我が国の工作機械受注が大幅減となるなど、日本にとっても対岸の火事ではありません。今後この「戦争」はどのような展開を見せ、世界にどのような影響を与えるのでしょうか。そして米中両国と日本はどのような関係を持つべきなのでしょうか。今回のメルマガ『国際戦略コラム有料版』で著者の津田慶治さんがこれらについて分析し、日本の進むべき道を提示しています。

米国株の暴落局面に

10月第3週も、世界的な株の暴落になったが、ここで終わりではない。今後の見通しを見よう。

米国株の大幅調整

NY株は、10月3日に2万6,651ドルと過去最高値を付けて、10月11日に2万4,899ドルまで下落し、その後上下を繰り返して、10月26日に、2万4,688ドルまで下がったが、企業の決算内容は良いのに株価を下げている。アマゾンも同様で決算内容は良いのに、利益が予想に届かず株価を下げた。FANG株などのハイテク株の値下がりが出て米国株の地合いは非常に悪い。

しかし、企業決算内容はそれほど悪くない。まだ米GDP成長率も3.5%と良い。まだ本格的な景気後退局面ではない。もう少し、企業業績が悪くなるともう一段の下げが出てきてもおかしくない。

そして、アマゾンの株価急落で、株式時価総額がマイクロソフトに抜かれて3位になった。トップのアップルの決算発表が今週にあるので、もし、アップルも崩れるとFANG株全体が下落となる。

この下げを主導しているのは、米ハイテク株の実株を売っている中国政府ファンドであり、ハイテク株から順に売ると述べている。中国のベンチャーへの投資を制限すると米国は述べているので、今のうちに整理しようとしているようだ。

その持ち株高3兆円もあり、規模もでかい。この売りを手掛かりに、ヘッジファンドや株アプリが空売りを仕掛けている。

このため、米中貿易戦争の一時休戦などの政治的な取り組みがないと、米国の株価は当分下落基調になる。このため、弱気の相場に入ったようである。1987年ブラックマンデーのパターンと似ていると言ったが、徐々に2008年リーマンショックのような様相に近づいている。

しかし、株価を上昇させた大量のインデックス投信の投げがまだ出ていない。この投げが出てきた時点が底であるが、まだ、底になっていない。買いはまだ早い。当分、市場を静観していた方が良い。

武田教授が調べてわかった「野菜1日350グラム」に科学的根拠なし

厚生労働省が「健康日本21」で示した「健康のため摂るべき野菜の量は1日350グラム」という数字ですが、そこに科学的根拠はなかったようです。武田邦彦中部大学教授は今回、メルマガ『武田邦彦メールマガジン「テレビが伝えない真実」』で、自身が調べてみて判明した「350グラム」の根拠の浅さを暴露するとともに、日本でも実践者の多い「糖質制限ダイエット」がいかに人情に反する行為かについても怒りをもって記しています。

「野菜1日350グラム」は根拠なし。無理して野菜を摂取するべきか?

厚労省が「野菜1日350グラム」と言い出したので、そのまま「野菜を取らなければならない」と思っていましたが、フトしたことでその根拠を調べてみたら、「日本人がおおよそ1日280グラムを食べていること、野菜は多めに摂る必要がある」というたった2つの根拠で350グラムとしたことがわかりました。

ただ科学的にものを考えると、1日に食べる食材の量はほぼ一定ですから、もし野菜を70グラムほど余計に食べると、その分だけ何かを減らす必要があります。野菜はそれほど高価な食材ではありませんから、現在の状態で他の食材とバランスしている可能性もあります。野菜だけを増やして他のものが一定で、果たして健康に良いかは不明です。

肉はたんぱく源として大切ですし、みそ汁もご飯も必要なものです。また人間ですから若干の甘いものを食べるのも楽しみで、「楽しむのは良くない」などともいえません。

またさらに調べると、もともと「1日どのぐらいの野菜を食べている人が健康かというデータはないのです。それは1日にどのぐらいの野菜を食べているかということは測定していないからです。病院などで調べている例もあるのですが、それは健康な人ではないので、個性もあり、基礎データとしては使えません。つまり最初から「野菜は健康に良いという先入観で決めているといえます。

さらに、ある時期に「緑黄色野菜は健康に良い」ということが言われた時期があります。緑黄色野菜にはビタミンなどで特定のものが多いことは確かですが、だからと言って誰でも緑黄色野菜が良いはずはありません。食物学の原則から言えば、人間に必要な野菜が栽培され、供給されるのですから、もし緑黄色野菜が必要なら、栽培量が多いはずだからです。

ある大学の教授で栄養学の専門家に「緑黄色野菜が体に良いと聞いていますが、現在より多くとる必要があるというデータはありますか」とお聞きしたら、特にないというご返事でした。

さらに最近では「糖質忌避運動」があります。「菜食主義」があるぐらいですから、糖質忌避もありうるのですが、これもバランスが取れていない考え方のように思います。人間はお米や麦などの炭水化物や少量の砂糖果糖などの糖分を取って生きるようにできています。栄養が不足するときには、もっとも生産が楽な炭水化物で生存するに必要な糖質を取るのが標準的で、それで日本人の体ができています